近日安顺隔热条PA66，“涂料龙头”亚士创能（603378.SH）发布公告称，公司控股股东上海创能明投资有限公司（以下简称为：创能明）、实际控制人李金钟所持有的全部公司股份被轮候冻结。
公告显示，创能明持有公司股份7865.55万股、实际控制人李金钟持有公司股份2029.50万股，分别占公司总股本的18.35%、4.74%，本次被轮候冻结的股份数量均占其各自持有公司股份的100%。
此次轮候冻结与公司持股计划存续期届满且严重亏损有关。今年10月，亚士创能就曾发布公告，创能明和李金钟所持计9895.05万股公司股份被轮候冻结。
亚士创能曾于2020年及2021年先后推出两期员工持股计划，旨在激励员工并绑定公司利益。然而，随着公司股价持续下跌，这两期持股计划却将员工深度套牢，并终触发控股股东的“兜底”责任。
根据亚士创能发布的相关公告安顺隔热条PA66，公司于2020年8月推出一期员工持股计划，该期员工持股计划共计持有公司股票115.71万股，占公司总股本的0.59%，总成交均价约为47.25元/股。
次年，亚士创能推出二期员工持股计划。相关公告指出，截至2021年7月7日收盘，公司二期员工持股计划完成股票购买，二期员工持股计划共计持有公司股票175.25万股，占公司总股本的0.85%，总成交均价约为53.354元/股。
界面新闻了解到，截至12月3日收盘，公司报6.93元/股，股价下跌了5.33%。公司股价曾在2020年9月份的时候达到87.56元/股的历史高点，随后股价整体处于下降通道之中。
Q Q：183445502公告显示，两期员工持股计划存续期均不过36个月。但因股价下行，公司决定分别将存续期延长一年：一期员工持股计划存续期延长至2024年10月15日，二期员工持股计划存续期延长至2025年6月15日。
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另据此前的持股计划草案，为强化对核心员工的长期激励果，实现公司与员工的利益共享，创能明和李金钟承诺为员工持股计划资金提供托底保证。
在员工持股计划清算阶段，所有股票变现后，在扣除该计划存续期内发生的费用后，根据可分配给员工的终金额所计算出的员工自有（自筹）资金年化收益率如低于6%，则由创能明和李金钟对员工自有资金本金兜底补足。
由于公司员工持股计划存续期届满且目前严重亏损，创能明及公司实控人李金钟在承担部分持有人的兜底责任后，因资金周转困难，暂时无法兑现所有兜底清偿金额。因此，持有人李某申请财产保全，上海市青浦区人民法院对创能明、李金钟所持有的公司9895.05万股股份予以冻结。
简历信息显示，李金钟于1964年出生，工商管理硕士，为亚士漆、亚士创能创始人，他曾任中涂教育董事，现任亚士创能董事长兼总经理。
亚士创能起源于1998年安顺隔热条PA66，是一家集涂料、成品板、保温、防水、砂浆、家居新材料研发、制造、服务于一体的企业。2025年前三季度，亚士创能实现营业收入3.97亿元，同比下降76.97%；归母净利润亏损3.11亿元，去年同期亏损额为1.20亿元。
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